Оптимизация от слова оптимизм
В связи с пандемией из-за коронавируса COVID-19 государство пошло на ряд мер, ставящих компании на грань выживания. Указом Президента РФ от 25.03.2020 N 206 дни с 30 марта по 3 апреля 2020 г. были объявлены нерабочими с сохранением за работниками заработной платы. Указ Мэра Москвы №31-УМ ввёл на территории столицы режим повышенной готовности и запретил до 10 апреля 2020 г. проведение спортивных, зрелищных, публичных и иных массовых мероприятий, а также приостановил работу большого количества организаций.
Одной Москвой дело не ограничилось, и региональные власти уже готовятся к переходу на режим самоизоляции с индивидуальными QR-пропусками. Для большинства компаний это сулит потерю клиентов, а значит – доходов и бизнеса. Поэтому уже сейчас набирает обороты процесс перевода на простой и сокращения сотрудников. В ряде случаев такой перевод осуществляется с нарушением действующего трудового законодательства, что приводит к затягиванию сроков, затрате множества времени и признанию такого сокращения фиктивным.
Кадровый анализ компании с учетом актуальной ситуации и выработка уникальной стратегии
Разработка всех форм бухгалтерского и кадрового учета для реализации выработанной стратегии
Более 15 адаптированных документов кадрового и бухгалтерского учёта
Консультирование кадрового специалиста, юриста, налогового консультанта, бухгалтера
8 часов
Ежедневный мониторинг и актуализация рекомендаций на протяжении всего периода оказания услуги
1 месяц
Стоимость: 5 000 РУБ.
Без ограничения
Без ограничений до момента достижения запланированного результата
Стоимость: 10 000 РУБ.
Ошибка: Контактная форма не найдена.