fbpx
0%
arrow
США Израиль Россия
Россия: 8-800-500-13-18
Израиль: +972-54-491-1983
США: +1-786-450-1706
Заказать консультацию

Заказать консультацию

Рекомендации Минтруда РФ по организации удаленной работы

27 апреля Минтруд России актуализировал информацию от 2 апреля по организации удалённой работы и соблюдению прав работников в период нерабочей недели.

Следует соблюдать рекомендации Минтруда России, чтобы избежать рисков при трудовых спорах. FINCOM group приводит новые положения:

  • в нерабочие дни сотрудники должны получить такой размер заработной платы, если бы отработали эти дни полностью (отработал норму рабочего времени при повременной оплате, выполнил норму труда при сдельной оплате);
  •  работа бухгалтеров и других финансовых работников при наличии возможности должна быть организована в следующих формах: с использованием удаленного (на дому) или дистанционного режима работы либо в месте расположения работодателя при условии соблюдения требований по профилактике коронавирусной инфекции в целях выплаты сотрудникам заработной платы;
  • невыплата в установленные сроки начисленной заработной платы работникам влечет материальную, административную и уголовную ответственность;
  • разрешено предоставлять отпуск на период нерабочих дней по желанию работника;
  • в организациях, на которые распространяется режим нерабочих дней и работники не работают, оформление прекращения трудовых отношений в этот период не осуществляется;
  • если срок уведомления истекает в нерабочие дни, то увольнение производится в ближайший следующий за окончанием нерабочего оплачиваемого периода рабочий день.